記得關注飛咕咕出海喲 01 報告：公司生活中的一天 它可以以員工、新手或在貴公司參觀的客人的第一人稱風格拍攝，添加讀者甚至可能不知道視頻、照片和細節，可以展示辦公和生產過程。 Facebook 的算法對商業頁面的內容非常苛刻：在沒有廣告的情況下將其推廣到用戶提要中變得越來越難。 提高帖子知名度的一個好方法是通過個人資料進行公關。要求員工和高級管理人員重新發布最重要的帖子并將內容分發給他們的訂閱者。 02 展示員工生活中的一天 這是現場報道的另一種變體。請一位專家描述他在工作日中發生的一切，告訴他在創造產品中扮演什么角色，以及是什么幫助他提高效率。 與任何肖像素描一樣，細節在這里很重要。甚至英雄的書桌和筆記本也能講述很多關于他的事。 如果公司很小，試著在員工生日那天談論他們。一石二鳥：這既是對表彰活動的愉快祝賀，也是向客戶介紹公司專家的良機。 03 發布創始人生活的原則 任何公司都反映了其領導者的價值觀、原則和魅力。除了這些內容對于觀眾很有趣這一事實之外，有了正確的公關，這個故事可能會引起媒體的興趣。 04 轉發別人的帖子 員工和同事的帖子、您想與之辯論的競爭對手的帖子、有趣的信息圖表和其他有用的材料。盡管以商業為導向，Facebook 首先是關于人的。 05 發布官方統計數據 公司在一年或整個發展歷程中取得了什么成果？作為買家，用戶可以了解自己的哪些信息？使用積累的數據將自己與競爭對手區分開來。 06 打破公司和產品神話 制作一系列關于商業刻板印象的帖子，這會阻止您接觸到您的受眾。處理異議并說明一切真實情況。 07 在主題中分享傳說和寓言 例如，18-19 世紀給商人的建議：老把戲、策略和想法。所有新事物都被忽視了舊事物，舊事物有時候也是討論的話題。 08 發布有趣的故事情節 任何公司都反映了其領導者的價值觀、原則和魅力。除了這些內容對觀眾很有趣這一事實之外，有了正確的公關，這個故事可能會引起媒體的興趣。 09 發布公司新聞 這聽起來很老套，但許多人僅限于銷售性質的文案，而忘記了圖像內容。與此同時，開放性對人力資源品牌和整個公司的信任都有好處。 以下是一些具有新聞價值文案的想法： 獎項、證書、記錄 工作 公司/員工/產品的生日 開設新的分行/辦事處/商店 人員變動 啟動行動，馬拉松 受邀參加有品牌參與的活動等 如果新聞很短，請將其完整發布。長期而言，最好發布帶有站點鏈接的公告。 最重要的是要引人入勝，從中可以清楚地看出為什么這篇筆記值得一讀。有用和引人入勝的內容規則尚未取消。 掃二維碼 關注我們 微信號 dgsuuu 新浪微博 @飛咕咕出海
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